Công ty ALMA chăm sóc cho môi trường làm việc của người lao động

Là doanh nghiệp hoạt động theo hướng hiện đại, Công ty ALMA rất chú trọng vào việc xây dựng một môi trường làm việc thoải mái, tạo động lực làm việc cho nhân viên của mình.

Bởi ALMA tin rằng, những thành viên của gia đình ALMA chính là yếu tố quan trọng nhất, quyết định sự thành công của dự án ALMA.

Đề cao bình đẳng giới

Những năm gần đây, phong trào bình đẳng giới, đề cao nữ quyền đang trở thành một xu hướng ngày càng phổ biến ở khắp các quốc gia. Bắt đầu thu hút sự quan tâm của truyền thông từ năm 2017 với phong trào #metoo, hashtag thể hiện cho sự đồng lòng, sẻ chia của những người phụ nữ từng bị xâm hại hoặc đối xử bất công này, đã bóc trần sự thật về tình trạng bất bình đẳng giới trong môi trường doanh nghiệp. Theo các chuyên gia từ tạp chí Forbes, năm 2018 sẽ là năm của những nỗ lực cụ thể để chấm dứt tình trạng này.

Đã từ lâu, ALMA luôn coi việc tôn trọng bình đẳng giới là một trong những tiêu chuẩn chính trong việc xây dựng một môi trường doanh nghiệp thúc đẩy sự phát triển. Vì vây, ALMA luôn tạo điều kiện phát triển tốt nhất cho những thành viên nữ, khuyến khích họ nắm giữ những vị trí cao trong doanh nghiệp. Thực tế, đa số những vị trí quản lý cao cấp hoặc trưởng nhóm tại Công ty ALMA là phụ nữ. Họ đều được coi như thế hệ Alpha women, góp phần lèo lái con thuyền ALMA.

Mỗi khi đến những ngày kỷ niệm dành cho phụ nữ, ALMA luôn tổ chức những hoạt động đầy ý nghĩa, trao tặng những món quà dễ thương và tình cảm cho các chị em. Gần đây nhất, ngày 8/3, ALMA đã tổ chức những bữa tiệc vui vẻ, tặng thiệp và những chậu cây nhỏ xinh đến toàn thể nhân viên nữ của Công ty. Một khu vực chụp ảnh cũng được tạo ra để chị em có thể lưu giữ lại những bức hình đẹp nhân ngày tôn vinh phụ nữ.

 Ngày lễ tôn vinh phụ nữ 8/3/2018 tại các chi nhánh của Công ty ALMA

Chăm sóc cho đời sống tinh thần của nhân viên

Công ty ALMA luôn coi trọng đời sống tinh thần của nhân viên, bời vì nhân viên chỉ có thể làm động và cống hiến hết mình, khi được làm việc trong một môi trường vui vẻ, sáng tạo. Để giúp các bạn nhân viên telesales cảm thấy vui vẻ, hững khởi hơn, phòng tele luôn được trang hoàng bởi các đồ trang trí vui vẻ. Mỗi tháng lại có một chủ đề riêng, lúc thì là ngày 8/3, lúc thì là lễ Trung Thu, khi thì là ngày lễ tình yêu. Sự hứng khởi của các bạn sẽ được truyền đến cho khách hàng của công ty ALMA, giúp cho những cuộc gọi trở nên thú vị hơn. Hàng tháng ALMA cũng tổ chức sinh nhật cho những nhân viên có ngày sinh trong tháng, với những lời chúc và món quà đầy bất ngờ.

Gần đây nhất, hòa trung với bầu không khi sôi nổi của vòng chung kết FIFA World Cup 2018, Ban lãnh đạo Công ty ALMA đã tạo điều kiện cho những bạn nhân viên được thực hiện ước mơ đến tận nơi cổ vũ cho trận Chung kết World Cup, thông qua chương trình bốc thăm may mắn “Cùng ALMA thực hiện giấc mơ đến Chung kết World Cup 2018”. Giải thưởng chương trình vô cùng hấp dẫn, với một cặp vé tham dự trận chung kết, cung vé máy bay khứ hồi và chi phí khách sạn trong 4 ngày 3 đêm ở thủ đô Moscow xinh đẹp của Xứ sở Bạch Dương. Chương trình dành riêng cho toàn bộ nhân viên của Công ty ALMA, và đã thu hút hàng trăm đơn đăng ký chỉ sau một thời gian ngắn tổ chức. Chương trình này là một món quà cảm ơn, cũng như khích lệ tinh thần mà Ông Igal Ahouvi dành cho những đóng góp không mệt mỏi của các thành viên gia đình ALMA trong suốt thời gian qua.

Ảnh: Buổi bốc thăm may mắn chương trình “Cùng ALMA thực hiện giấc mơ tới Chung kết World Cup 2018”

Tập trung vào công tác đào tạo

ALMA có thể tự hào nói rằng đây là môi trường tạo cho nhân viên một điều kiện phát triển và học hỏi rất tốt. Tất cả các bạn Sale reps trước khi bước vào làm việc đều được trải qua một khóa đào tạo vô cùng bài bản. Các bạn sẽ được đào tạo bởi các chuyên gia nổi tiếng trong lĩnh vực du lịch bất động sản trên thị trường. Khi bước vào làm việc, tât cả nhân viên của Công ty cũng được làm việc với những nhà quản lý với tư duy đào tạo, chú trọng vào việc phát triển, tạo điều kiện cho nhân viên thử sức với những thử thách mới, vị trí mới. Chính vì vậy, ở ALMA bên cạnh những người quản lý gạo cội, đầy kinh nghiệm, cũng có không ít những lãnh đạo, trưởng nhóm tuổi đời còn rất trẻ.

Trên đây là một số hoạt động phát triển môi trường lao động của Công ty ALMA. ALMA sẽ tiếp tục thực hiện những hoạt động như vậy trong thời gian tới, với mục tiêu biến ALMA thành một Công ty đáng mơ ước, một ngôi nhà thứ hai của tất cả nhân viên.


Leave a Reply